Så rekryterar du rätt chef i lågkonjunktur
Att rekrytera kan vara utmanande, och extra utmanande i en lågkonjunktur. Men med rätt tillvägagångssätt och strategi kan det vara en möjlighet. Här får du fem råd från vår seniora rekryterare Lena Johansson om hur du ska tänka kring chefsrekrytering i lågkonjunktur.
1. Tydlig arbetsbeskrivning och kravprofil
Såväl under hög- som lågkonjunktur är arbetsbeskrivningen och kravprofilen viktig, men extra viktig i en lågkonjunktur. Innan ni börjar rekrytera tänk till en gång extra vilken inriktning och erfarenhet chefen som ni vill ska ha. Vilka är kompetenserna som ni eftersöker?
2. Visa på fördelarna och stabiliteten
Under en lågkonjunktur är färre beredda på att byta jobb, man vet vad man har men inte vad man får. Visa på fördelarna med ert företag, så som förmåner och vilka möjligheter det är att arbeta på ert företag. Visa också på stabiliteten i företaget och att ni är ett företag som tidigare har klarat tuffa tider.
3. Sök det ni letar efter
Återigen, färre söker aktivt jobb under en lågkonjunktur. Därför kan du behöva hitta kandidaten, genom att aktivt söka. Sök i ditt nätverk, på LinkedIn och liknande. Det som är viktigt är att du först då har landat i vilken typ av chef som du söker.
4. Låt det ta tid
Som vi varit inne på tidigare är det extra viktigt att rekrytera rätt kompetens under en lågkonjunktur – kompetens som är nödvändig för att driva bolaget framåt. Då kan det handla om att välja personer med erfarenhet och specifik expertis, och dem kanske du inte hittar direkt. Så låt det ta tid – en vanlig rekrytering tar vanligen mellan sex och tolv månader och den tiden är inte kortare i en lågkonjunktur.
5. Ta extern hjälp
Såklart rekommenderar jag att alltid använda en extern part vid rekrytering. Det är en billig investering i det långa loppet. Under en lågkonjunktur är det ännu viktigare – det får verkligen inte bli fel. En felrekrytering kostar mycket pengar och genom att använda en extern rekryteringsfirma får du professionellt stöd samt beprövade och strukturerade processer och metoder.